Par voie statutaire ou contractuelle (temps complet), dans le cadre d’emplois d’attaché territorial, poste à temps complet – Catégorie A
Sous l’autorité de la Directrice du Pole Aménagement et Développement Territorial, il sera chargé d’assurer, avec l’appui d’une équipe pluridisciplinaire dont il aura la gestion (dont chargé de mission développement touristique), la mise en œuvre, le suivi et l’adaptation du schéma stratégique de développement économique et touristique élaboré par l’Agglomération en 2017, et se déclinant en fiches actions opérationnelles devant permettre de mettre en place des conditions et de l’environnement le plus favorable au développement économique et touristique local du territoire.
Cette stratégie repose sur plusieurs axes d’intervention complémentaires dont le responsable du service Développement économique devra assurer le pilotage :
- Consolider le parcours résidentiel des entreprises
- Impulser et accompagner le développement des entreprises
- Favoriser l‘émergence de projets innovants et attirer de nouveaux talents sur le territoire
- Mettre en œuvre des projets et actions structurantes renforçant l’attractivité du territoire
- Animer les professionnels du tourisme et mettre en réseau pour favoriser la démarche de montée en gamme et de création de nouveaux produits.
- Impulser une démarche de marketing territorial
MISSIONS
Dans cette optique, le candidat devra notamment :
- Accompagner les élus dans leur réflexion et leur choix stratégique en matière de développement économique ;
- Encadrer et manager l’équipe du service de développement économique (5 agents) ;
- Assurer une fonction de veille, d’ingénierie du développement et de recherche de financement ;
- Représenter la collectivité dans les différentes instances de concertation et de réseaux du développement économique ;
- Organiser et mettre en œuvre des dispositifs d’accompagnement et d’animation des acteurs économiques ;
- Assurer l’encadrement de la cellule d’animation du dispositif FEAMP DLAL.
QUALITES – APTITUDES
De formation supérieure, vous faites preuve de capacités techniques et opérationnelles ainsi que d’un sens stratégique dans le domaine du développement économique et avez une expérience significative dans un poste similaire.
- Vous connaissez les outils et les acteurs liés au développement économique. Vous avez développé des qualités relationnelles, partenariales, managériales et faites preuve d’autonomie et de pragmatisme. Vous avez le sens du travail en équipe et vous faite preuve de capacité d’adaptation face à un public varié.
CANDIDATURE
- Date limite de candidature : le 31 décembre 2022.
- Poste à pourvoir dès que possible.
- Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
Madame la Présidente de la Communauté d’Agglomération Fécamp Caux Littoral :
– par courrier : 825 route de Valmont – BP 97 – 76403 Fécamp
– par mail : rh@agglo-fecampcauxlittoral.fr
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